摘要：诸葛亮虽为蜀汉的卓越领袖和智谋大师，但因历史背景和人才困境的限制，未能发掘如魏延级别的将领。蜀汉面临人才匮乏的问题，其地域限制和战争经历影响了将领的培养和选拔。诸葛亮的战略眼光和忠诚毋庸置疑，但在发掘和培养新将领方面受到诸多挑战。深度探讨蜀汉的历史背景和人才困境，揭示诸葛亮未能发掘更多优秀将领的原因。

一、在“背景介绍”部分，可以进一步强调蜀汉时期的历史背景和重要性，例如可以提到蜀汉在中国历史上的地位和其与其他势力的关系等。

二、在“蜀汉时期的历史背景”部分，可以进一步详细描述蜀汉初期的优秀将领群体，如关羽、张飞等人的事迹和贡献，以及蜀汉地域限制对人才分布的影响，可以提到蜀汉与其他势力的战争和合作，以及这些事件对蜀汉人才储备的影响。

三、在“诸葛亮发掘将领的困境”部分，可以进一步探讨诸葛亮发掘将领的困难和挑战，例如可以提到诸葛亮在选拔将领时的标准和理念，以及这些标准和理念如何影响他的决策，可以进一步探讨人才培养方式的局限性，如时间和资源的限制等。

四、在“未能发掘如魏延级别将领的原因”部分，可以进一步分析蜀汉政权内部因素和诸葛亮的个人因素，可以提到蜀汉政权内部的政治斗争和权力争夺对人才选拔的影响，以及诸葛亮的个人性格和决策风格如何影响他的用人决策，可以进一步探讨诸葛亮的用人理念和对年轻将领的态度等。